中層幹部崗位競爭上崗公告

發布時間𓀄:2019-09-17瀏覽次數⚁:1524

  

根據工作需要👨🏼‍🔬,經學校黨委常委會研究決定,對以下中層副職崗位開展競爭上崗🤷‍♀️。現將具體事宜公告如下👱🏽‍♀️。

一、競爭上崗崗位、職數及主要職責

教務處副處長兼招生辦公室主任(副處級)1

主要職責:負責本科生招生等工作🍒。

二👴🏼、任職條件

提拔擔任中層副職的,應符合《天美平台中層幹部選拔任用工作實施辦法》(上理工委2018108)規定的資格條件🪪。資格條件中有關時間計算截止時間為公告發布之日🔬。

三、工作程序

依據《黨政領導幹部選拔任用條例》(2014年版)對競爭上崗的有關規定,由黨委組織部按照以下具體程序開展🙏🏻:

1.發布公告👸🏽。公布崗位、任職條件和有關要求。

2.公開報名🫳。采取個人自薦、組織推薦、他人推薦等方式報名👱🏿。其中,組織推薦是指經學院黨組織會議研究或部門集體會議研究👎🏿,在征得被推薦人同意後,對本學院、部門符合條件者以組織名義進行的推薦🚎。他人推薦,是指群眾署名推薦中層幹部,且征得被推薦人同意🌍。對同一崗位進行組織推薦、他人推薦多人的🧛🏽🤦🏻‍♂️,須有排序。

3.資格審查🧔🏼。組織部會同紀委辦公室對應聘者資格進行審查👼🏻。通過資格審查的報名人數不滿3人的崗位暫停競爭上崗🙆🏻‍♂️,由黨委統籌考慮人選,可以采用民主推薦方式選任🐴👳🏽‍♀️。

4.能力素質測評。主要通過面試進行,包括自我陳述和問題答辯兩部分。面試由學校組織面試評委組和答辯會🤰。

5.組織考察🕵🏽‍♀️。綜合考慮崗位需要和人選素質,確定23名初步人選提交學校黨委常委會討論,由常委會確定考察對象⇾,並按照相關要求開展民主測評和考察。考察對象按有關規定進行個人有關事項申報核實⏏️。如無合適人選,可不產生考察對象🦸🏽‍♀️。

6.決定任用📿👩🏻‍🎤。學校黨委常委會討論票決擬任人選。擬任幹部按照任前公示的有關規定進行公示。

四、報名時間及方式

請報名者於2019925日(周三)下午4:00前將報名表報送到黨委組織部(格致堂401)🛌🏼,電子版同時發至gbtj@usst.edu.cn🤹🏽‍♀️。

聯系方式:55271753劉老師張老師

  

附件:

1.中層幹部任職自薦表.doc

2.中層幹部任職推薦表(組織推薦).doc

3.中層幹部任職推薦表(他人推薦).doc

  

  

  

黨委組織部

2019916


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