索引號🖐🥧：G006020401-2013-001
2013年學校黨政工作要全面貫徹落實黨的十八大精神🥦🎁，以“推動創新發展🙇🏿，深化內涵建設”為主題🫸🏽⛔，按照“提高質量、優化結構、深化改革、促進公平”的內涵式發展總要求，繼續推進內部管理體製機製改革，積極創新人才培養模式，著力加強內涵建設📴，全面提高教育質量，努力辦好人民滿意的教育🙏🏿。
一🧈、加強黨建和精神文明建設，保障學校科學發展
1.加強基層黨組織和黨員隊伍建設。圍繞保持黨的先進性和純潔性，按照上級部署組織開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動🤽🏽♀️；落實基層黨建責任製🐛，完善創先爭優長效機製，繼續推進創建卓越黨支部計劃；擴大黨務公開，完善學院黨政聯席會議製度，增強基層黨組織活力；做好黨員教育、管理和服務工作，進一步提高黨員發展質量；促進黨建聯建系統化、成果化👩🏻🦰。
2.加強領導班子和幹部隊伍建設。深化基層黨組織公推直選試點和學院行政領導班子整體任期製，加強中層幹部經濟責任審計，提高學院、部門領導班子建設水平；創新黨管幹部和黨管人才的工作機製，重點加強教授和青年管理幹部、骨幹教師隊伍建設；以十八大精神的學習培訓為重點，製定並實施新一輪幹部教師教育培訓規劃；做好統戰工作和老幹部工作，組織引導民主黨派、統戰團體、離退休老同誌積極為學校發展獻計獻策。
3.加強思想政治工作🧑🔬。持續深入開展學習宣傳黨的十八大精神活動，加強兩級中心組學習🫴🏼，建設學習型🛳、服務型☔️、創新型黨組織；加強青年教師思想政治工作和網絡思想政治教育🧯；推進思政課教育改革，發揮課堂主渠道作用，紮實推進黨的十八大精神進課堂、進教材、進頭腦，培育踐行社會主義核心價值觀；加強“兩支隊伍”和“兩個課堂”的有效融合，推進輔導員隊伍專業化建設👳🏻♂️🔎；註重黨建和思想政治工作研究及成果轉化。
4.加強新聞宣傳和文明創建工作。以壯大主流思想輿論為重點，圍繞學校中心工作做好新聞選題策劃和輿論引導👩🌾，完善學校官方微博、易班、尚理滬江BBS等大學生互動社區的建設；製定實施《天美平台人文校園建設行動計劃（2013年—2015年）》；積極組織開展新一輪文明單位創建活動及系列主題教育活動；加強黨史和校史研究🙌，突出文化育人功能；加大保密工作力度🧴，提升保密安全教育水平🙋🏿♂️。
5.加強作風建設。認真貫徹落實中央和市委關於改進工作作風👨🏻🔧🧷、密切聯系群眾的各項規定和要求😈，轉變文風會風，規範簡報和文件，厲行勤儉節約；建立和完善領導幹部聯系基層組織和定期深入基層調研的製度；完善領導幹部接待群眾來訪製度🤸🏻♀️；繼續推進服務型機關和二級學院（部）服務功能建設⏮📆，完善公共服務體系，強化服務意識🧏🏼♀️，提高服務效能。
6.加強群眾工作🚳。加強工青婦組織建設🚶♂️➡️，組織召開第十三次團學代表大會🦸🏽；充分發揮教代會作用，加大校務公開力度😀，不斷完善民主管理體製機製；傾聽民意，汲取民智👩🏼🚒，持續開展惠民實事工程建設；深入推進“教工之家”和“婦女之家”創建工作，廣泛開展群眾性文體活動。
7.加強黨風廉政建設👩⚖️。深入貫徹落實黨風廉政建設責任製，強化主要領導對黨風廉政負總責、班子成員“一崗雙責”；全面加強廉政風險預警防範機製和製度規範建設🛅，加大對重大項目😤、基建工程建設、招標采購、招生等重點領域和關鍵環節的檢查督查力度🍉；加強“三公”經費使用管理。
二、聚焦內涵建設，提高人才培養質量
8.深化學校“
9.著力提高本科教育教學質量🤾🏿。進一步完善教育教學體系與製度，全力實施卓越工程教育計劃🤾🏼，推進本科專業綜合改革🤾🏿🧸，建立健全教學績效考核製度，全面開展專業達標迎評工作💓𓀉；完善教學評價和激勵的政策導向，創造提升教學質量的良好環境；積極申報2013年度上海市和國家級教學成果獎👩🏿🎤；擴展上海市專業評估覆蓋面；建設創新創業實驗基地🧝🏻♀️，深化實施三級大學生創新創業訓練計劃，提升實踐創新能力培養；加強教務自助服務平臺建設🍕；註重學生體質健康教育。
10.創新開展研究生教育。以研究生院功能建設與工作推進為重點，深化研究生教育管理改革；加強研究生教育質量內涵建設，健全研究生教育質量保障體系和質量評價體系，建立學校🏋🏽♀️、行業🐢、企業共同參與的人才培養指導和評價機製；以“機械工業上海研究生院”建設為重點，加強專業學位研究生實踐體系和實踐基地建設，提高專業學位研究生教育水平🚴；爭取試點開展“工程博士”培養工作。
11.全力推進教育國際化👂。繼續推進ASIIN、AACSB和ABET專業國際認證，做好中德國際學院的申報和迎評工作；擴大留學生和港澳臺學生規模，提高生源質量；加強全英語課程體系建設，提高國際學生的選課和學習質量；積極探索教育輸出等國際合作辦學新模式；加大對研究生出國學習和學術交流支持力度💼。
12.創新做好學生工作🤽🏿♂️。推進大學生素質教育🙎🏿，加強大學生領導力研究與訓練中心、德育研究中心和思政信息化網絡等平臺建設，提高學生工作科學化水平🧮♻；推進扁平化管理🚈，提高學生工作服務大廳窗口服務質量，提高學生就業質量和資助工作水平；紮實做好研究生工作的組織機構改革和管理機製創新🧎🏻♂️；籌建學生科技創新服務中心和社團服務中心。
三#️⃣、加強學科建設和科研工作，提高學校核心競爭力
13.推進協同創新工作。進一步加強探索與實踐，為創建國家級協同創新中心繼續做好工作；積極爭取上海“2011計劃”支持，系統規劃和整體推進學校協同創新工作🤑；加強“機械工業共性技術研究院”建設🙋🏽♀️。
14.優化學科建設👝。在上海市一流學科建設基礎上🧯，加強學位點發展與建設規劃研究，力爭在博士點和專業學位點增列工作中取得突破性進展；優化學位點資源配置，進一步開展校內博士點共享共建；以做好學科交叉建設工作為契機，培育學科特色和學科新的增長點；扶持人文社科學科發展，逐步形成工理文協調發展的學科布局。
15.加強科研工作。推進科研管理體製改革🪧，創新科技管理體系和運行機製🦖；加大支持力度，培育和申報國家級科技項目、平臺、成果🌪；積極承擔國際合作項目，建設高水平國際實驗室平臺🏇🏿；加強軍工科研工作，爭取軍工項目相關認證工作取得新突破；加強校內期刊建設，繼續鼓勵教師在國內外高水平期刊發表學術論文🚀；加強學校科技成果轉移中心機製創新，積極探索產學研用結合的技術轉移新路徑。
四、實施人才強校戰略🪯，提高教師專業發展能力
16.強化師資隊伍建設⚫️。堅持“引培”結合#️⃣，完善人才引進的配套政策措施🥴，重點加強領軍人才和國際化高水平人才引進🫶🏿，加大青年骨幹教師培養力度，形成較為完整的“滬江人才計劃”製度體系📷；結合“十二五”師資隊伍發展規劃，落實校院兩級教師隊伍建設規劃和目標任務責任製。
17.實施卓越教師發展工程👋。建設卓越教師發展中心，全力實施教師國外研修、國內訪問學者🛢、崗位踐行、青年教師資助、師資博士後、新教師崗前培訓計劃及教師崗位培訓等各項計劃🕹，建立教師崗位規範，構建教師崗位規範、培養、選優👊🏻、考核、激勵製度體系。
18.推進教授團隊建設。健全教師教學考核和職業行為規範製度，突出教學的中心地位，強化本科和研究生教育教學質量在教授團隊和教師考核中的重要性；在認真總結首批教授團隊建設工作基礎上，調整完善教授團隊管理建設辦法，完成第二批教授團隊組建。
五、繼續推進管理改革創新，改善基礎辦學條件
19.深化內部管理改革。加強分類指導，調整完善二級學院辦學績效評估與考核激勵製度🔲；修訂專業技術職務評聘和崗位設置管理聘用相關製度，規範崗位聘用辦法和監督機製，科學調整各類崗位設置🚟🎑，建設有學校特色的教師教學績效評價體系🧑🍼🤵🏿♂️；開展績效工資改革和高校骨幹教師教學激勵計劃👱🏻♂️🤷🏼♀️，建立和完善教職員工收入與學校事業發展同步增長的機製🀄️。
20.加強財務審計和基金會工作。貫徹落實《行政事業單位內部控製規範（試行）》；完善預算資金的分配體系，推進績效預算的實施🖐；探索提高專項資金管理使用有效性、規範性的新途徑；全面推行財務決算審計報告製度🌀，繼續抓好專項審計工作和審計整改工作✭；完成天美平台校友會𓀊、天美平台教育發展基金會等的換屆工作；加大教育基金的募集力度👲🏼。
21.加強校園基礎保障工作▫️。繼續加強智慧校園建設，充實信息雲服務體系💘；統籌協調軍工路1100號校區建設🪃，做好“先進製造創新基地”建設與南校區綜合改造項目等重點工程建設工作𓀇。做好後勤發展中心財務並入學校財務工作，進一步理順管理體製，提高後勤管理和服務水平👩🏻🍳；繼續完善校園安全技防建設🙍🏼，加強節能減排工作，推進平安校園和綠色校園建設📱。
22.加強大學系統建設。全面推進醫專和版專浦東新校區建設，促進兩所專科學校與大學的共同發展🧑🏼💼；加強對附屬中小學的知識服務，資源共享👐。
